企业给员工缴纳的社保费,个人承担的部分也全部由 问
你好,如果你不做工资里面直接做企业负担的社保,抵扣不了所得税的。你做工资里面给他申报个税,然后申报个税之后再填写专项扣除,这里面可以抵扣个税,不影响个税。这种情况下可以抵扣所得税。 答
你好,老师,请问如果购买供应商的产品,供应商发票开 问
你好 那么开具给客户发票项目名称可以开B产品吗?----这个情况是可以的 但是你们自己要做好明细账的哈 要不自己也不知道真实的库存哈 答
老师,外地的餐费发票和打车费能报销吗? 问
您好,可以的,这个可以报销的 答
老师,红笔画的分录怎么写50-30理解80减不理解了 问
您好,计提坏账是发生额的概念,余额80减以前余额50-30,发生坏账 借:坏账准备 贷:应收账款 答
老师 这个 不能为空 咋弄呢 问
你好,那您填写1即可 答
支付给劳务派遣员工的人工费用计入什么科目?
答: 支付给劳务派遣员工的人工费用一般计入“应付职工薪酬”科目。比如:公司支付给劳务派遣公司的劳务派遣员工一个月的人工费用1000元,则应录入“应付职工薪酬”1000元,贷方录入“应付职工薪酬”1000元,借方录入“银行存款”1000元。
企业雇佣劳务派遣公司的人员,支付给劳务派遣人员的工资怎么处理,计入什么科目?劳务派遣人员到达公司发生的车费,也计入差旅费吗?
答: 你好,还是计入管理费用 贷:应付职工薪酬
一名会计如何让领导给你主动加薪?
答: 都说财务会计越老越吃香,实际上是这样吗?其实不管年龄工龄如何
老师,劳务派遣单位,用工单位支付给劳务派遣员工的工商保险先支付给劳务派遣单位,劳务派遣代为支付给劳务派遣员工的,劳务派遣单位收到的这笔钱计入什么,收入吗?用工单位把劳务派遣员工的工资,工伤保险,还有管理费一起支付给我们,我们应该按什么来开票。所有的金额加起来吗?
答: 你好,你是按你的总合同金额开具发票处理的