上月工资实际发放时不小心给一人多发了500元，这月做工资表时直接就扣了他500元，这两次的会计分录怎么写

上月工资实际发放时不小心给一人多发了500元，这月做工资表时直接就扣了他500元，这两次的会计分录怎么写

答： 你好，计提工资时，按照正确的金额进行计提，发放工资时按照多发的金额借：应付职工薪酬-工资 贷：银行存款；本月也按照正确的工资进行计提，按照实际少发放的金额借：应付职工薪酬-工资 贷：银行存款。这样的话应付职工薪酬本月末余额还会冲平。只要你计提的金额是正确的，不影响损益，不需要调整

发放工资时，上月计提工资两万，本月发放时老板又提出给员工奖金500元，这500元直接记应付职工薪酬还是另做？

答： 接管理费用贷应付职工薪酬？发放时现金支付？

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

公司业务员离职了，原来借的出差备用金500，要从这月本人的工资中扣除！在扣这500元时，方法一：做工资表时张三应发1200，扣款500，实发700 方法二：做工资表时张三应发1200 ，实发1200，在发放工资时只发700元，以上两种方法哪个合理啊！

答： 请问：扣款还用给借款人开收据吗！