公司员工离职补偿金的会计分录是什么？

公司员工离职补偿金的会计分录是什么？

答： 公司员工离职补偿金的会计分录主要是一个贷方项，即应付职工薪酬—离职补偿金，金额即为该离职员工离职补偿金的总额。如果某公司支付了4000元离职补偿金，则需要在会计账上进行以下分录： 应付职工薪酬—离职补偿金 4,000 现金 4,000 这个分录属于一种负债类会计分录，其中应付职工薪酬是负债类科目；在会计核算中，扣除离职补偿金，目的是增加当期的贷方科目，在未来，当需要还款时，就会由贷方作负债还款，以此来抵消离职补偿金支出带来的财务负担。 拓展知识：离职补偿金一般按照员工的实际服务年限及工资水平确定，但是国家有一些限制性的规定，因此在离职补偿金的计算和发放当中，要非常注意国家颁布的规定以免受到相应的法律法规处罚。

老师：员工离职补偿金的会计分录怎么做？

答： 1.计提员工离职补偿借：管理费用-福利费 贷：应付职工薪酬-福利费2.支付离职补偿借：应付职工薪酬-福利费 贷：现金

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

企业付给员工的离职补偿金怎么做会计分录

答： 您好，记入应付职工薪酬核算