老师，为什么在计提管理人员的工资的时候。借方是管理费用贷方是应付职工薪酬呢。他计提了不应该是把管理费用里面的钱计提出来，然后转到应付职工薪酬吗，但是他这是两个都表示增加呀，管理费用增加了，应付职工薪酬也增加了，金额难道不是重复了吗。还有间接生产计提累计折旧的时候。借方是制造费用，贷方是累计折旧，借贷双方同时增加，金额难道不是被加了两次吗，我就这个东西搞不懂

老师，为什么在计提管理人员的工资的时候。借方是管理费用贷方是应付职工薪酬呢。他计提了不应该是把管理费用里面的钱计提出来，然后转到应付职工薪酬吗，但是他这是两个都表示增加呀，管理费用增加了，应付职工薪酬也增加了，金额难道不是重复了吗。还有间接生产计提累计折旧的时候。借方是制造费用，贷方是累计折旧，借贷双方同时增加，金额难道不是被加了两次吗，我就这个东西搞不懂

答： 同学你好 累计折旧贷方一个月做一次就可以了

请问为什么计算职工薪酬的时候要借生成本，管理费用，制造费用这些科目，借这些科目不就相当于它们增加吗，贷应付职工薪酬不也相当于增加吗，为啥又可以增加成本又增加负债

答： 计提工资就是成本费用和负债同时增加哈。按教材上理解了哈，现在理解不透，以后就知道了

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

借生产成本 100000制造费用 60000 管理费用 60000 贷应付职工薪酬220000

答： 是的，就是这样计提工资的