我们是人力资源公司,对方企业要求在发票明细后面加工资,实际发工资时就要按发票金额发放吗?这个开票金额是包括员工工资,社保,管理费这些的

甜心妈
于2022-10-10 10:42 发布 1372次浏览

- 送心意
朴老师
职称: 会计师
2022-10-10 10:43
同学你好
对的
是这样的
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同学你好
对的
是这样的
2022-10-10 10:43:44
你好,很高兴为你解答
包含的
你截图发一下
2022-05-13 11:18:52
你好!计入你们公司的社保公积金就可以
2018-07-03 14:06:56
同学你好
1.计提工资
借:××费用(管理/销售等)
贷:应付职工薪酬——工资
2 计提社保(企业部分)
借:××费用(管理/销售等)
贷:应付职工薪酬——社保
3 次月发放工资时
借:应付职工薪酬——工资
贷:其他应收款——社保(个人部分)
应交税费——应交个人所得税
库存现金/银行存款或现金
4 上交杜保
借:应付职工薪酬——社保(企业部分)
其他应收款——社保(个人部分)
贷:银行存款或现金
2022-02-25 11:37:23
您好,同学,请稍等下
2023-08-02 10:17:55
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