某厂根据2022年8月工资结算凭证汇总的薪酬费用为基础，生产车间生产甲、乙两种产品，生产工人的计时工资共计58800元，车问管理人员的工资8860元，车间管理人员的工资18000元。甲产品完工数量1000件，乙产品完工数量800件。单位产品工时定额为甲产品2.5小时，乙产品3小时。 1、按定额工时比例分配生产工人工资。 2、编制分配表，并编写会计分录。

某厂根据2022年8月工资结算凭证汇总的薪酬费用为基础，生产车间生产甲、乙两种产品，生产工人的计时工资共计58800元，车间管理人员的工资8860元，车间管理人员的工资18000元。甲产品完工数量1000件，乙产品完工数量800件。单位产品工时定额为甲产品2.5小时，乙产品3小时。要求: 1、按定额工时比例分配生产工人工资。(写计算过程，无过程的成绩为0分)2、编制分配表，并编写会计分录。( 抄题)

答： 同学你好  1、甲产品定额工时=1000*2.5=2500  乙产品定额工时=800*3=2400  生产工人工资分配率=58800/4900=12元/每工时  车间管理人员工资分配率=（8860%2B18000）/4900=5.48  然后分别用分配率乘以工时得出两种产品各自应分配的费用。  2、借：生产成本-直接工资-甲产品                             -直接工资-乙产品                            -制造费用-甲产品                            -制造费用-乙产品             贷：应付职工薪酬

某厂根据2022年8月工资结算凭证汇总的薪酬费用为基础，生产车间生产甲、乙两种产品，生产工人的计时工资共计58800元，车问管理人员的工资8860元，车间管理人员的工资18000元。甲产品完工数量1000件，乙产品完工数量800件。单位产品工时定额为甲产品2.5小时，乙产品3小时。1、按定额工时比例分配生产工人工资。2、编制分配表，并编写会计分录。

答： 同学你好  1、甲产品定额工时=1000*2.5=2500  乙产品定额工时=800*3=2400  生产工人工资分配率=58800/4900=12元/每工时  车间管理人员工资分配率=（8860%2B18000）/4900=5.48  然后分别用分配率乘以工时得出两种产品各自应分配的费用。  2、借：生产成本-直接工资-甲产品 30000                             -直接工资-乙产品28800                             -制造费用-甲产品13700                             -制造费用-乙产品13160              贷：应付职工薪酬85660

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

分配本月工资费用54,600元，其中生产甲产品工人工资24,000元，生产乙产品工人工资14,600元，车间管理人员工资7000元，企业管理部门人员工资9000元写会计分录怎么写？

答： 您好，借生产成本～甲24000，生产成本～乙14600制造费用7000管理费用9000贷应付职工薪酬54600