送心意

meizi老师

职称中级会计师

2022-09-06 14:25

你好;    病假工资=(计算基数/21.75)×计算系数×病假天数。

ying 追问

2022-09-06 14:26

计算基数是原工资的百分之多少?

ying 追问

2022-09-06 14:27

比如工资是7000,8月份请了三天病假?这个工资怎么计算呢?

meizi老师 解答

2022-09-06 14:28

 你好;    
1、员工患病六个月以内的病假工资(又称疾病休假工资):
连续工龄不满二年者,病假工资为前述计算基数的60%; 连续工龄满两年不满四年者,病假工资为前述计算基数的70%;
连续工龄满四年不满六年者,病假工资为前述计算基数的80%;
连续工龄满六年不满八年者,病假工资为前述计算基数的90%;
连续工龄满八年及八年以上者,病假工资为前述计算基数的100%。

ying 追问

2022-09-06 14:31

我刚查了一下有一个病假工资的标准是按照最低工资的80%发放,这个是6个月以前的病假工资计算标准吗?还有计算系数指的是什么?

meizi老师 解答

2022-09-06 14:36

 你好 ;   是的;  这个计算系数就是上面的标准 ;  

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你好;    病假工资=(计算基数/21.75)×计算系数×病假天数。
2022-09-06 14:25:42
你好,你们按考勤发工资的话就要扣除
2019-04-11 18:38:07
您好!我来回答您的问题
2024-01-08 16:36:38
单位的话很灵活只有把计算标准统一好就行了。 应扣款4500/30*2*20%=60 应发工资4500-60=4440
2020-01-06 15:23:46
学员你好,按照6800/本月实际出勤天数*3扣除工资即可
2021-12-07 20:38:22
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