送心意

刘艳红老师

职称中级会计师

2022-05-12 11:24

你好;  你4月发生了 社保的费用 ; 就得 4月做计提 ; 比如  借 管理费用-社保  贷应付职工薪酬-社保 ;   到时5月缴纳做 :借   应付职工薪酬-社保 ;   其他应收款-  个人社保 贷银行存款  ;    500的启动金到时缴纳了直接冲掉就可以了  

学堂用户_ph767501 追问

2022-05-12 11:33

老师,计提和缴纳时候的分录怎么写

刘艳红老师 解答

2022-05-12 11:37

借:其他应收款-启动基金500
贷:银行存款500
你交社保时直接冲掉其他应收款就可以了

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你好;  你4月发生了 社保的费用 ; 就得 4月做计提 ; 比如  借 管理费用-社保  贷应付职工薪酬-社保 ;   到时5月缴纳做 :借   应付职工薪酬-社保 ;   其他应收款-  个人社保 贷银行存款  ;    500的启动金到时缴纳了直接冲掉就可以了  
2022-05-12 11:24:05
你好;  你4月发生了 社保的费用 ; 就得 4月做计提 ; 比如  借 管理费用-社保  贷应付职工薪酬-社保 ;   到时5月缴纳做 :借   应付职工薪酬-社保 ;   其他应收款-  个人社保 贷银行存款  ;    499的启动基金是什么情况  ; 这个我们这边都没有哦; 你问下社保局那边看看   
2022-05-10 09:03:34
同学你好 单位应该参加社保的人员总数没有规定。 企业以企业职工的工资总额作为缴费基数,职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报,依法对其进行核定。 社保的要求是按实际工资总额来计算缴纳,如果单位实际工资总额低于社平工资总额的60%的,按社平工资总额的60%计算,如果单位实际工资总额超过社平工资总额的300%的,按社平工资部额的300%计算缴纳。
2022-05-05 11:35:27
是的,不用计提,因为社保是当月交当月的。 1.计提工资 借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——工资 2 计提社保(企业部分) 借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——社保 3 次月发放工资时 借:应付职工薪酬——工资 贷:其他应收款——社保(个人部分) 应交税费——应交个人所得税 库存现金/银行存款或现金 4 上交杜保 借:应付职工薪酬——社保(企业部分) 其他应收款——社保(个人部分) 贷:银行存款或现金
2019-08-06 11:46:58
你好 单位部分 是需要计提的 既然缴纳了就要计提的 单位部分
2020-08-04 15:12:40
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