汇算清缴系统提示这个入库税收罚款和滞纳金合计1 问
从哪个模块里查 答
工资表是港币,记账本位币是美元,系统里面有录入的 问
一、计提工资(发生日汇率:港币→美元) 计提按 工资发生当日即期汇率(港币兑美元)折算入账应付职工薪酬,不用期初汇率。 借:成本费用(港币 × 发生日汇率) 贷:应付职工薪酬(美元) 二、发放环节 应付职工薪酬:账面原计提美元金额不动 银行付出港币:按付款当日港币兑美元汇率折算银行存款美元 汇兑差额入财务费用 - 汇兑损益 期初汇率只用于期末调汇,计提、付款均不用。 答
有25年10月份的低值易耗品费用,没有入帐,现在汇算 问
你好必须先入账才可以汇算清缴 不可以只再汇算清缴时体现的 答
老师好,小规模公司销售商品,2024年暂估的库存商品, 问
会计上:可以在 2026 年直接红冲 2024 年暂估,再按发票重新入账(小企业会计准则不需要追溯)。 税务上:2024 年汇算没调增,属于 “违规未调增”;2026 年拿到发票,可以按 28 号公告追补到 2024 年扣除,但要先更正 2024 年申报,存在补税 %2B 滞纳金风险,一般不会罚款(业务真实) 答
汇算清缴,工商年报怎么操作 问
您好,您说的这两个工作不是一两句话就能说清楚的,如果您没有操作过,建议还是学习一下相关课程 答


福利费计入工资表的分录:借:管理费用-工资贷:应付职工薪酬-福利费借:应付职工薪酬-福利费贷:库存现金还是:借:管理费用-福利费贷:应付职工薪酬-福利费借:应付职工薪酬-福利费贷:库存现金
答: 您好,分录二是正确的
借应付职工薪酬-福利费,之后再借管理费用-福利费,贷应付职工薪酬-福利费吗
答: 你好 这个是计提的分录的
我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗?
答: 众所周知会计人如果要往上发展,是要不断考证的
计提福利费时借:管理费用-福利费贷:应付职工薪酬-福利费发福利时:借:应付职工薪酬-福利费贷:库存现金应付职工薪酬借贷相抵了怎么记到工资里交个税
答: 这里没有显示扣个税那步 因为个税一般是并入工资一起在次月申报的
请问实际工作中 什么情况下的福利费是通过应付职工薪酬-职工福利费核算 ,什么情况下的福利费又不能过应付职工薪酬-职工福利费核算
老师,过年,老板给员工买衣服, 借:管理费用--福利费, 贷:应付职工薪酬---福利费, 再做,借:应付职工薪酬--福利费 贷:银存那应付职工薪酬--福利费,要放入工资表里,交个税吗?
请问老师,单位食堂买米面,借:管理费用_职工福利费贷:应付职工薪酬_职工福利费,支付时,借:应付职工薪酬_职工福利费贷:银行存款,对吗?
报销聚餐费,借管理费用-福利费 贷应付职工薪酬-职工福利 借 应付职工-职工福利 贷 银行存款 ,中间为什么要走一遍应付职工薪酬呢???







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小鱼儿 追问
2022-04-24 11:26
玲老师 解答
2022-04-24 11:30
玲老师 解答
2022-04-24 11:30