请问一下，上六休一，一个月就是26天班，不存在加班情况，基本工资4000，这种情况怎么算工资

请问一下，上六休一，一个月就是26天班，不存在加班情况，基本工资4000，这种情况怎么算工资

答： 好的，正常情况下，每月有26天上班，基本工资4000，可以按照每月应计算的总工资来计算，比如4000除以26，就是每天的工资多少，然后就可以计算出每个月的总工资了。

请问一下，上六休一，一个月就是26天班，不存在加班情况，基本工资4000，这种情况怎么算工资

答： 这种情况怎么算工资 1.工资=4000/26*出勤天数 2.工资=4000-4000/30*缺勤天数

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

老师，我想问一下工资表怎么算，比如一个员工9月份出勤14天，基本工资是4000，我们是双休，一个月休八天，这种情况下怎么计算工资呢？

答： 这种情况下怎么计算工资=4000/30*14=1866.67