老师好，请问下酒店行业人力成本负担较重，有人建议成立个劳务公司，这样就没有五险一金的负担了，这个操作没有理解，劳务公司不也要给员工缴纳五险一金吗，这算不上筹划啊，还是我没有理解真正的操作原理

超级的香菇 追问

2022-03-27 15:27

没明白转移了什么风险？意思是成立的劳务公司如果不给员工缴纳社保，这样人力成本可以降下来，酒店就可以降低用工成本，还没有用工风险的意思吗

小林老师 解答

2022-03-27 15:33

您好，是的，但是劳务派遣人数是有上限的，否则会被认为是劳动合同

超级的香菇 追问

2022-03-27 15:35

这样的话劳务公司是不是存在用工风险，劳务公司这样做的目的是啥，对自己这个公司没有任何好处，他为什么会承担这个用工风险

小林老师 解答

2022-03-27 15:39

您好，是的，对应有其他方法处理

超级的香菇 追问

2022-03-27 15:46

您好，请问有什么方法呢

小林老师 解答

2022-03-27 15:54

您好，看员工在老家是否有缴纳保险

超级的香菇 追问

2022-03-27 16:08

是说如果员工已经自己在老家交了保险，假设员工自己在家按最低基数交了社保，那企业就可以不用再交了是吗

小林老师 解答

2022-03-27 16:19

您好，是的，您的理解非常正确，

超级的香菇 追问

2022-03-27 16:33

好的，谢谢

小林老师 解答

2022-03-27 17:08

您好，您客气，小林非常荣幸能够给您支持