关于工资核算问题。月基本工资是3000元/月,每周放假一天。A员工2月9日周四上了一天班后请假,2月20日周一又来上班,该员工如何核算工资?
荷向阳
于2017-03-17 12:47 发布 1006次浏览
- 送心意
宋生老师
职称: 注册税务师/中级会计师
相关问题讨论

同学你好,这个根据你们单位的具体制度来决定。有的单位疫情期间居家办公正常算工资。有的单位因为疫情不能来单位上班就没工资。
2022-04-13 13:10:09

5600/满勤天数*实际出勤天数
2021-11-22 11:26:59

学员你好,按劳动法计算,应发工资=月工资*实际出勤天数/21.75
一般公司都是,应发工资=月工资*实际出勤天数/公司规定的应出勤天数
2021-11-20 21:48:01

你好,同学。按照实际发生的核算就行呀
2020-06-04 17:19:59

1到10号放的疫情假,这10天照样算工资的
2020-03-02 09:00:49
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