文书怎么写格式样本类型 问
你好,你说的具体是什么样的文书呀 答
老师1、预收账款全额收款后,只要合同约定开始日期 问
你好预收账款增值税:孰先原则+全额一次性,无行业例外 核心规则(2026年1月1日起,财税2026年13号公告) 销售服务先收款、后分期/分次提供:以合同约定服务开始日、实际首次服务开始日孰早,全额一次性缴增值税 优先级:先开票→开票日缴税;未开票→孰先原则 适用范围:全覆盖(租金、物业、服务业、建筑业等所有服务类),无例外行业 旧规废止:建筑、租赁“预收款即纳税”已取消,统一按新规执行 答
小规模企业注销,法人的其他应付款转入实收资本,实 问
那个必须要平账才行的 答
老师好,此物业公司为小规模纳税人,代管老旧小区,水 问
同学,你好 正常做收入分录 答
老师,想问问车间统计工时,比如8_17点,但是实际是干 问
同学你好, 如果是统计 结算生产成本的工时,打扫卫生的时间不必统计 如果是统计 出勤计算工资的工时 打扫卫生的时间需要统计 答

老师 我们公司1月份发放的年终奖 直接发放了。 这个需要扣个税吗, 都发放完了,从下次发工资里扣除个税可以吗, 年终奖个税怎么申报 怎么计算呢
答: 你好,这个需要口个税的,你应该这个月先申报再,可以下个月扣款,两种方法,一个是单独,一个是合并到当月的工资申报
老师,我们公司员工的年终奖是1月份发放的,是以现金形式发的,这个月我要把年终奖并入工资一起申报个税系统,比如一个员工的应发工资是3000,扣了个税400,实发工资就是2600,因为多了年终奖2000,那申报个税系统就是申报5000,因为现金的年终奖已发,余下的2600以银行发放,这样可以吗?
答: 您好 这样发放的话可以的
报考2022年中级会计职称对学历有什么要求?
答: 报名中级资格考试,除具备基本条件外,还必须具备下列条件之一
公司准备12月份计提并发放员工一次性年终奖,为了降低税率的同时多支付年终奖,一个人发放144000*10%-2520=11880元,这样对吗?年终奖与工资的发放不发生冲突吧?(发放工资时计算个人所得税已扣除了基本减除费及专项扣除数和附加扣除数 )
答: 你好,你这个扣除数不对的,你是单独申报个税吗?




粤公网安备 44030502000945号



为幸福努力 追问
2022-02-15 13:15
佟老师 解答
2022-02-15 13:19
为幸福努力 追问
2022-02-15 13:25
佟老师 解答
2022-02-15 13:30
为幸福努力 追问
2022-02-15 13:47
佟老师 解答
2022-02-15 13:49
为幸福努力 追问
2022-02-15 14:50
佟老师 解答
2022-02-15 14:54
为幸福努力 追问
2022-02-15 14:57
佟老师 解答
2022-02-15 15:10
为幸福努力 追问
2022-02-15 15:43
佟老师 解答
2022-02-15 15:47
为幸福努力 追问
2022-02-15 15:50
佟老师 解答
2022-02-15 15:53
为幸福努力 追问
2022-02-15 16:44
佟老师 解答
2022-02-15 16:46