老师帮我说一下关于生育津贴补贴的事宜,假期、还 问
北京职工生育全套待遇(产假+3大类补贴+财务入账要点) 一、产假天数(法定休假) 1.女职工产假总天数:158天 - 国家基础:98天 - 北京奖励生育假:60天 ✅ 生育津贴只核算128天(98+30);剩余30天无生育津贴,由公司按正常工资发薪 - 额外增加: 难产/剖宫产+15天;多胞胎每多1胎+15天(这部分天数同样计入津贴核算) 2.流产休假(也可领津贴) - <4个月流产:15~30天;4~7个月:42天;≥7个月引产:98天 3.男方陪产假:15天(无生育津贴,单位发工资) 二、三大生育保险补贴(职工正常缴生育险,个人不缴费、单位全额缴) (一)产前产检报销(医疗补贴1) 2026新规:建档~产后42天产检费用 - 3000元以内:全额100%报销;超3000部分报30%,年度封顶报销10000元 - 票据留存:产检发票、明细,产后由单位统一医保手工报销 (二)住院分娩医疗费报销(医疗补贴2,出院直接实时结算) - 顺产定额报销:5000元 - 剖宫产定额报销:5800元 超出定额自费,医保目录外项目不报。 (三)生育津贴(最大一笔,产假工资补偿) 1.申领条件(北京) 分娩前生育保险连续缴满9个月,津贴医保基金拨付;不足9个月先由公司垫付,缴满12个月后医保补拨津贴给单位 。 2.计算公式 生育津贴=单位上年度月均社保缴费工资÷30×津贴天数(128/143/158…) 例:单位月均缴费12000,顺产128天:12000÷30×128=51200元 3.津贴&工资规则(财务重点) 就高不就低,不能双重领取 1. 津贴>员工个人月薪:差额全部发给员工,公司不得截留; 2. 津贴<员工月薪:公司补足差额; 3. 158天里后30天奖励假无津贴,企业全额照常发工资。 答
老师,有的个体户是否还在使用税控盘? 问
你好,之前办的、早就买了税控盘的个体户,可以继续用、不强制停用 不用主动注销,一直正常抄税开票就行 新办个体户:绝对不许再买税控盘 2021起,新户统一免费领税务UKey,不再发行税控盘 全电发票全面推广,不用任何硬件,电子税务局直接开票 答
比如5月收到的增值税专用发票,现金支付的发票,由当 问
可以,正常先认证抵扣,就可以处理了 答
老师你好,如果某一个员工预留工资2000在公司,转给 问
您好,就是发工资的时候扣下来是吗? 答
老师,我有一家一般纳税人出口企业,现在正在发起第 问
单纯注册同股东小规模公司,不影响原有出口退税。 两家独立核算、业务真实、往来定价公允即可,会被税务重点核查关联交易。 答


建筑施工业怎么确认收入?成本怎么结转啊有这方面的案例吗?
答: 同学你好,按进度确认收入与成本,具体安全如下: 【案例】 甲建筑公司所属的A项目,适用一般计税方法计税,含税造价10900万元,不含税造价10000万元,含税成本9800万元,不含税成本9000万元,工程自2020年1月1日开工,2022年12月31日竣工结算。该公司按年度确认收入和成本。 2020年至2022年,该项目每年工程含税成本分别为2000万元,4900万元,2900万元;不含税成本分别为 1800万元,4500万元,2700万元。 2020年至2022年,该项目的完工进度分别为为20%,70%,100%;主营业务收入分别为2000万元,5000万元,3000万元;主营业务成本分别为1800万元,4500万元,2700万元。 2020年至2022年,甲方计量工程款分别为1962万元,5995万元,2943万元。根据合同约定,每年计量工程款于次年1月1日全额支付,即2021年1月1日,2022年1月1日,2023年1月1日分别收取工程款1962万元,5995万元,2943万元。 建造合同准则 1、日常核算归集施工成本 借:工程施工—合同成本—人工费等1800(4500,2700) 应交税费—应交增值税(进项税额)200(400,200) 贷:银行存款等2000(4900,2900) 2、根据业主计量单验工计价 借:应收账款 1962(5995,2943) 贷:工程结算1800(5500,2700) 应交税费—待转销项税额162(495,243) 3、资产负债表日确认收入和成本 借:主营业务成本 1800(4500,2700) 工程施工—合同毛利 200(500,300) 贷:主营业务收入 2000(5000,3000) 4、次年收取上年工程款 借:银行存款1962(5995,2943) 贷:应收账款1962(5995,2943) 借:应交税费—待转销项税额162(495,243) 贷:应交税费—应交增值税(销项税额)162(495,243) 5、竣工结算对冲工程施工与工程结算科目 借:工程结算10000 贷:工程施工—合同成本9000 —合同毛利1000 新收入准则 1、日常核算归集施工成本 借:合同履约成本—人工费等1800(4500,2700) 应交税费—应交增值税(进项税额)200(400,200) 贷:银行存款等2000(4900,2900) 2、根据业主计量单验工计价 借:应收账款 1962(5995,2943) 贷:合同结算—价款结算1800(5500,2700) 应交税费—待转销项税额162(495,243) 3、资产负债表日确认收入和成本 借:合同结算—收入结转 2000(5000,3000) 贷:主营业务收入 2000(5000,3000) 借:主营业务成本 1800(4500,2700) 贷:合同履约成本—成本结转 1800(4500,2700) 4、次年收取上年工程款 借:银行存款1962(5995,2943) 贷:应收账款1962(5995,2943) 借:应交税费—待转销项税额162(495,243) 贷:应交税费—应交增值税(销项税额)162(495,243) 小企业会计准则 1、日常核算归集施工成本 借:工程施工—合同成本—人工费等1800(4500,2700) 应交税费—应交增值税(进项税额)200(400,200) 贷:银行存款等 2000(4900,2900) 2、资产负债表日确认收入和成本 借:应收账款 2180(5450,3270) 贷:主营业务收入 2000(5000,3000) 应交税费—待转销项税额180(450,270) 借:主营业务成本 1800(4500,2700) 贷:工程施工—合同成本 1800(4500,2700) 3、次年收取上年工程款 借:银行存款1962(5995,2943) 贷:应收账款1962(5995,2943) 借:应交税费—待转销项税额162(495,243) 贷:应交税费—应交增值税(销项税额)162(495,243) 【总结】 1、建造合同准则下,核算流程可以分为三条线: 1>成本线,实际发生的成本计入「工程施工—合同成本」科目借方,在竣工结算前本科目只有借方余额,平时不进行结转。 2>结算线,将业主的阶段性验工计价单独反映,按照含税价确认应收账款,按照不含税价确认「工程结算」,对应的税额在增值税纳税义务发生前,先计入「待转销项税额」,待纳税义务发生时再转入「销项税额」。 3>收入线,按照完工百分比法确认主营业务收入和主营业务成本,二者之差计入「工程施工—合同毛利」。 4>竣工结算后,「工程施工—合同成本」%2B「工程施工—合同毛利」科目借方余额=「工程结算」科目贷方余额,将两者对冲。 2、新收入准则下,核算流程较为简单。 1>以「合同履约成本」替代「工程施工—合同成本」,以「合同结算」替代「工程结算」。 2>以「合同结算—价款结算」明细科目单独反映业主验工计价,在确认收入时,通过「合同结算—收入结转」进行结转。 3、小企业会计准则,不设「工程结算」或「合同结算」等科目,核算流程进一步简化,但「应收账款」科目余额,不能阶段性的反映业主的验工计价金额。 不难看出,其实无论是何种核算流程,影响的只是资产负债表,对利润表的收入、成本、利润没有影响,也不会影响企业所得税。
老师好,我们是建筑施工企业,我们给对方开的发票,确认的收入,开发票确认收入相应的结转成本,那么这个结转成本怎么算
答: 您好,不知道结转成本的金额是把,这个
一名会计如何让领导给你主动加薪?
答: 都说财务会计越老越吃香,实际上是这样吗?其实不管年龄工龄如何
老师,建筑施工企业什么时候确认收入?还有成本怎么结转,是有收入的时候结转吗?成本结转的金额又怎么确定呢?谢谢老师
答: 同学您好, 您这个一般根据完工百分比来






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