我现在在A公司就职，但是合同签署在B公司，我现在是孕期，工资一直是A公司发放，现在工资拖欠3个月，如果B公司解散，A公司哪里我该怎么办？

老板，公司要给非合同的员工发放工资10W，怎么可以少交一点税

答： 您好，内账发放，或者外账让员工提供发票报销。

公司和员工在劳动合同上签署的是计时发工资，制定的工资标准高于最低工资标准一点点。但实际发放工资是计件发放的，高峰期一月一万左右。再过几年公司面临搬迁，现在公司把劳动合同工资标准又往下调，实际还是计件发放，有种拖着员工的意思，想以后搬迁少赔点。这种情况员工应该通过哪些途径可以保护自己的合法权益呢？

答： 有合同或者有发工资证明然后去劳动局投诉就可以了

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

我是同一个公司上班十年，调入兄弟公司，重新签了合同是3000.实际发放工资时，领导以制度为由.按2600发放。怎么解决？可以劳动仲裁吗？

答： 您好，这个当然是可以的