餐饮企业可以跟员工签订劳务派遣合同吗 还是签非全日制劳动合同 个税怎么交 谢谢

餐饮企业可以跟员工签订劳务派遣合同吗 还是签非全日制劳动合同 个税怎么交 谢谢

答： 你好 ； 员工一天工作8个小时 就应该是劳动合同的； 你们是临时工吗

劳务派遣公司刚开，与企业签订劳务派遣合同，对方要劳务发票。开具劳务发票应如何交税？

答： 1.一般纳税人提供劳务派遣服务，可以按照财税〔2016〕36号文件的有关规定，以取得的全部价款和价外费用为销售额，按照一般计税方法计算缴纳增值税；也可以选择差额纳税，以取得的全部价款和价外费用，扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额为销售额，按照简易计税方法依5%的征收率计算缴纳增值税。2.小规模纳税人提供劳务派遣服务，可以按照财税〔2016〕36号文件的有关规定，以取得的全部价款和价外费用为销售额，按照简易计税方法依3%的征收率计算缴纳增值税；也可以选择差额纳税，以取得的全部价款和价外费用，扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额为销售额，按照简易计税方法依5%的征收率计算缴纳增值税。3.选择差额纳税的纳税人，向用工单位收取用于支付给劳务派遣员工工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金的费用，不得开具增值税专用发票，可以开具普通发票。

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

我公司和劳务派遣公司签合同，雇佣一批劳务派遣人员，合同费用并未包括员工餐，但是合同约定我方需给劳务派遣人员提供餐，餐费标准每人每天10元，这笔费用我可不可以以现金形式发给劳务派遣员工

答： 您好，这样操作可以的。