我公司和劳务派遣公司签合同,雇佣一批劳务派遣人员,合同费用并未包括员工餐,但是合同约定我方需给劳务派遣人员提供餐,餐费标准每人每天10元,这笔费用我可不可以以现金形式发给劳务派遣员工
1046191878
于2018-06-22 15:04 发布 1511次浏览
- 送心意
方亮老师
职称: 税务师,会计师
2018-06-22 15:08
您好,这样操作可以的。
相关问题讨论

你好,是的,单位与单位之间是签订的劳务派遣合同
2017-07-18 10:55:23

您好,这样操作可以的。
2018-06-22 15:08:01

您好,劳务派遣单位与用工单位签的是劳务合同。
2022-07-30 09:51:45

同学好
劳务合同不是劳务派遣,劳务合同是提高劳务的合同
2022-02-11 17:13:22

您好,劳务派遣公司和劳务分包的分别如下,建筑工程可以和劳务派遣公司签劳务派遣合同。
营改增后,所谓的“劳务”(传统劳务,不是营改增中劳务概念)的增值税适用税率/征收率,您搞混了吗?
别担心,小编来帮大家做个简单的实务区别:
1.劳务派遣服务(含安保服务)
一般计税方法(适用一般纳税人):适用税率6%;
差额简易计税方法(适用一般纳税人和小规模纳税人):适用征收率5%;
简易计税方法(适用小规模纳税人):适用征收率3%;
政策依据:财税(2016)47号和财税(2016)68号文件。
2.建筑业劳务
一般计税方法(适用一般纳税人):适用税率11%;
简易计税方法(适用一般纳税人和小规模纳税人):适用征收率3%;
主要看业务实质,提供的“劳务”属于财税(2016)36号文件规定《销售服务、无形资产、不动产注释》中的建筑服务内容,如纯修缮劳务、安装劳务。
3.其他以外的“劳务”(比如修理修配、咨询劳务等)
一般计税方法(适用一般纳税人):适用税率17%/6%;
简易计税方法(适用一般纳税人和小规模纳税人):适用征收率3%;
政策依据:财税(2016)36号。
2017-04-26 23:00:26
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