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黎锦华老师

职称： 中级会计师,税务师,经济师

2021-07-22 22:02

财务绩效评价指标主要有两种：

1. 财务绩效定量评价指标
财务绩效定量评价指标由反映企业盈利能力状况、资产质量状况、债务风险状况和经营增长状况等四方面的基本指标和修正指标构成。

2. 管理绩效定性评价指标
企业管理绩效定性评价指标包括战略管理、发展创新、经营决策、风险控制、基础管理、人力资源、行业影响、社会贡献等八个方面的指标，主要反映企业在一定经营期间所采取的各项管理措施及其管理成效。

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相关问题讨论
工资除以人员数量，进项效率分析
2017-05-04 13:58:28
您好，可以这样理解，财务资源如果集中管理，那么可以统筹安排，利用率较好，如果分权管理后，财务资源信息管理有个传递的过程，统筹安排会出现延迟，所以说，财务管理中分权会使财务资源利用效率下降。
2016-10-25 11:34:07
财务绩效评价指标主要有两种： 1. 财务绩效定量评价指标 财务绩效定量评价指标由反映企业盈利能力状况、资产质量状况、债务风险状况和经营增长状况等四方面的基本指标和修正指标构成。 2. 管理绩效定性评价指标 企业管理绩效定性评价指标包括战略管理、发展创新、经营决策、风险控制、基础管理、人力资源、行业影响、社会贡献等八个方面的指标，主要反映企业在一定经营期间所采取的各项管理措施及其管理成效。
2021-07-22 22:02:56
看看这里 http://www.dongao.com/zjzcgl/cwgl/201605/288361.shtml
2016-10-25 12:27:47
没问题，这个主要看眼缘。面试按正常的发挥就行，不用紧张。事在人为。业务属于人力资源服务、劳务派遣
2017-08-28 18:54:41
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