送心意

邹老师

职称注册税务师+中级会计师

2016-10-25 15:35

也就是这些没有参加社保,但买了意外险的员工,是可以做进工资表的,要申报个税的。但是这些人的工资,人在企业成本中扣除吗?没交社保的工人工资能在企业成本中扣除吗?

追问

2016-10-25 15:50

那我不明白了,我外账说,不交社保的不要做进工资表

追问

2016-10-25 15:52

外账说不让做进工资表,是什么意思呢?她说税务局不让这些人的工资在成本中扣除,是这样吗

邹老师 解答

2016-10-25 15:29

你好,虽然没有缴纳社保,但是也是需要申报工资薪金所得的

邹老师 解答

2016-10-25 15:36

可以扣除的

邹老师 解答

2016-10-25 15:51

工资能否做进抵扣,关键看是否申报个人所得税,与你是否购买社保没有直接关系的

邹老师 解答

2016-10-25 15:53

没有这个规定

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相关问题讨论
你好,虽然没有缴纳社保,但是也是需要申报工资薪金所得的
2016-10-25 15:29:45
你好,发工资是发上月的工资,扣的是当月的社保。 扣社会保险费然后代扣的是扣本月
2019-10-11 16:37:23
你好!尽量减少代缴社保,会承担风险的
2019-07-30 11:47:30
填应发工资的数据,至于后面的事项,是个人承担的社保费用,就是个税税前列支的社保费用
2018-05-25 19:29:33
您好!按税前工资计算。比如您这个是3500,直接乘以这些比例   1.养老保险金——单位20%,个人8%;   2.医疗保险金——单位8% 补充医疗1.2%=9.2%,个人交2%;   3.失业保险金——单位2%,个人1%;   4.工伤保险金——单位0.6%;   5.生育保险金——单位0.9%。   具体的比例略有不同,以当地规定为准
2016-06-14 20:05:35
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