实际发放的工资低于购买社保的基数，申报个税的时候按实际工资申报还是按社保基数申报

问一个关于工资，社保方面的事情，我们社保基数是2200，但是实际工资有8213，那我申报个税的时候，该怎么申报才没有风险呢

答： 报个税的就按照你的8213申报

我公司有一个员工在7月份时入职并购买社保，但是直到9月份，才把7到9月份的工资结算了，社保正常买起走没有断，并且个税申报也只申报了9月份的，由于申报工资.(实际工资)不足扣税，也就不产生个税问题，这个帐该怎么做啊？

答： 您好，做账时，借；管理费用-工资等科目，贷：应付职工薪酬-工资，发放时，借；应付职工薪酬-工资，贷：现金或者银行存款。

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

老师你好，社保基数申报时是按最低标准，而实际工资是4000元，那每月社保申报时是否扣除的也是最低标准，还有个税申报也是按4000元的收入填写，那社保是否是填的是社保最低标准数？

答： 这个个税社保这个填写实际扣个人部分填写进去，那每月社保申报时是否扣除的也是最低标准， 是的，