请问老师，假如在11月申报工资薪酬时，新增的人员信息采集，入职日期写7月，然后将7-11月的工资全部都填写在11月做申报，可以的吗，主要是这个入职日期写7月，在7-10月，又没有申报的，可以不可以？

请问老师，假如在11月申报工资薪酬时，新增的人员信息采集，入职日期写7月，然后将7-11月的工资全部都填写在11月做申报，可以的吗，主要是这个入职日期写7月，在7-10月，又没有申报的，可以不可以？

答： 你好，可以的，但是他的社保可能没有办法补交，具体要看你们当地的政策的

9月申报7月工资时，员工离职，那么离职时间填写为7月31日，入职时间填写7月1日可以嘛

答： 可以的，就是那样填报的

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

员工A7月份入职，8月底离职。9月发7月工资，10月发8月工资，个税申报入职日期填7月份的？离职日期填8月份？7月申报时，员工A还未发工资，个税申报时，员工A的如何申报？

答： 您好 7月申报时，员工A还未发工资，个税申报时，员工A的填0申报 离职日期暂时不填写