请问老师，员工每月工资为6000元，企业想按照最低基数给员工缴纳社保公积金，同时也给员工避免缴纳个税，实际操作中是不是可以这样？申报工资总额为3700元，2000元做基本工资缴纳社保公积金（假设个人部分400元），1700元做补贴，账上体现的发给员工的就是3300元，那是不是可以通过公司账户给员工发放3300元工资，现金发给员工2300元？

请问老师，员工每月工资为6000元，企业想按照最低基数给员工缴纳社保公积金，同时也给员工避免缴纳个税，实际操作中是不是可以这样？申报工资总额为3700元，2000元做基本工资缴纳社保公积金（假设个人部分400元），1700元做补贴，账上体现的发给员工的就是3300元，那是不是可以通过公司账户给员工发放3300元工资，现金发给员工2300元？

答： 账上体现的3300元不走公司账户，通过现金发放也是可以的是吧？

老师，请问一下这个月工资，多扣了公积金，下个月补发，下个月工资表要体现是公积金多扣返还吗？

答： 你好，会的，祝您工作顺利，生活愉快

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

员工与公司签了保留工作的申请协议请假10个月。生育津贴补贴19000进入公司账户。公司以帮员工购买社保公积金理由扣去13000，但在每月工资发放只给员工50。经查询已低于惠州市工资标准1550，对于公司此做法是否合理

答： 你好，同学。 发放金额是不能低于最低工资标准的