. 甲公司是位于北京的技术先进型服务企业,2018年实发工资总额为1 000万元,发生职工教育经费支出65万元;2019年实发工资总额1 200万元,发生职工教育经费支出120万元,年度利润总额250万元,假设无其他纳税调整事项,根据企业所得税法律制度的规定,该公司2019年应缴纳的企业所得税是( )万元。
忘崖
于2020-07-21 21:20 发布 1427次浏览
- 送心意
朱小慧老师
职称: 注册会计师,初级会计师
2020-07-21 21:32
您好,所得税时41.1
职工教育限额80 发生65 据实扣除
2019年职工教育经费支出限额96 发生120 调增24
(250+24)*15%=41.1
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你好,工会经费按工资的2%抵扣
100万乘以2%等于2万,需要调增1万
福利费按工资的14%抵扣,所得税100万乘以14%需要调增1万
职工教育经费按工资的8%抵扣,100万乘以8%需要调增1万
调增之后应纳税所得额,一千万加3万
1003万乘以25%
2022-11-04 09:17:41

2018 年度准予扣除的职工教育经费=1000×8%=80 万元,实际支出65 万元,当年可以扣除65万,第二年结转扣除。2019 年度准予扣除的职工教育经费=1200×8%=96 万元,实际支出 120万元,纳税调增 120-96=24 万元,250%2B24=274 万元,应纳税额=274×15%=41.1 万元
2021-07-07 14:26:06

职工教育经费支出,不超过工资薪金总额8%的部分,准予扣除,超过的部分,准予在以后纳税年度结转扣除。
本题2018年可与扣除80实际发生65为什么结余的15不结转下一年扣除,职工教育经费超过部分可以结转以后纳税年度扣除
2020-07-22 08:13:39

你好,学员,这个具体有背景的吗
2021-06-20 20:47:58

请问一下利润总额那里9000-4000 60-这一部分,4000和60之间是加号吗?
2022-06-21 23:13:56
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忘崖 追问
2020-07-22 08:13
朱小慧老师 解答
2020-07-22 08:17