老师,公司伙食费原来一直计入的管理费用伙食费,汇算清缴时可以全部扣除吗?还是说伙食费不可以这样计,应该计入管理费用福利费?计入福利费汇算清缴是按14%的扣除比例扣除吗?

???? 芬????
于2020-07-16 10:39 发布 3162次浏览
- 送心意
张艳老师
职称: 注册会计师,省会计领军人才,中级会计师,中级经济师
2020-07-16 10:41
您好,1、不可以全额税前扣除
2、规范的核算,是计入管理费用--福利费科目核算。
3、是的,按14%做税前扣除。
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您好,1、不可以全额税前扣除
2、规范的核算,是计入管理费用--福利费科目核算。
3、是的,按14%做税前扣除。
2020-07-16 10:41:09
您好
请问是购入给职工工作餐的食材么
2022-01-08 16:12:57
您好,根据是否超限额做纳税调增
2022-01-17 23:19:31
你好,如果福利费都通过应付职工薪酬-福利费过下,就是应付职工薪酬-福利费的贷方累计金额
2024-03-26 16:04:40
福利费做在管理费用汇算清缴的步骤主要包括对福利费用情况的清算、确定还款金额、履行还款义务,以及核销、编制管理费用汇算清缴凭证等几个步骤。首先,根据本期汇算清缴时间,整理上期未汇算的福利费用,进行上账核算。然后,根据企业福利费用的支付情况,整理该企业福利费用的实际支出金额,确定还款金额,编制福利费管理费用汇算清缴凭证。接着,履行还款义务,严格按照福利费支付要求进行支付,并准确记录费用情况。最后,在汇算清缴后,核销相应的管理费用发票,完成福利费用汇算清缴。
拓展知识:福利费用汇算清缴是一项重要的会计工作,必须全面考虑新旧政策、企业实际情况,加强管理,切实缩减福利费用,提高质量,使汇算清缴更有效。
2023-02-20 18:59:08
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2020-07-16 10:53
张艳老师 解答
2020-07-16 10:57