如果注册会计师已获取有关控制在期中运行有效的 问
B,D 选项B错误:在期中对有关控制运行有效性获取的审计证据越充分,则需要获取的剩余期间的补充审计证据越少。选项D错误:剩余期间越短,需要获取的剩余期间的补充证据越少。 答
这里我理解是这样的,一次收全年租金120万是收到20 问
您好 租金增值税预收了 要一次性计算缴纳增值税 收入可以分期确认 但是增值税要一次计算缴纳 答
老师,请问有出口开票的操作流程么 问
你好先有出口报关单,然后打印根据昂月出口第一个工作日的汇率计算收入,然后开具就可以 答
注册会计师在期中实施了控制测试,已获取有关控制 问
BB错误:即使内部控制在剩余期间未发生重大变化,也需要针对剩余期间获取补充审计证据。 答
某油气田企业为增值税一般纳税人,2024年2月份开采 问
B开采原油过程中用于加热的原油,免征资源税;以应税产品用于连续生产非应税产品,应当缴纳资源税。该油气田企业2月份应纳资源税=96÷800×(800%2B10)×6%=5.83(万元)。 答
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残保金怎么计算的
答: 残疾人就业保障金征收规定 1、残疾人就业比例:不得低于本单位在职职工总数的1.5%~1.7%,具体比例由各省、自治区、直辖市人民政府根据本地区的实际情况规定。 2、缴纳残保金原因:用人单位安排残疾人就业人数未达到其所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的,应当缴纳保障金。 3、残疾人就业规定:用人单位安排1名持有《中华人民共和国残疾人证》(1至2级)或《中华人民共和国残疾军人证》(1至3级)的人员就业的,按照安排2名残疾人就业计算。 4、缴纳残保金标准:保障金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×所在地规定的安排残疾人就业比例-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资。 【参考法规】:残疾人就业保障金征收使用管理办法 【说明】 ①单位年底实际在职职工人数包括单位固定工、合同工、临时工(6个月以上),与计税工资人数一致。 ②在岗残疾职工人数是指经残联劳动服务机构确认的残疾人数。 ③上年用人单位在职职工年平均工资,按用人单位上年在职职工工资总额除以用人单位在职职工人数计算。 ④职工工资总额为应发工资,包括工资、奖金、津贴及五险、一金。
老师,残保金需要计提吗,怎么计算残保金?
答: 你好,残保金不需要计提,发生时直接计入管理费用
我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗?
答: 众所周知会计人如果要往上发展,是要不断考证的
老师,残保金要怎么计算。
答: 你好 残保金应缴费额=(上年度单位在职职工总数×1.5%-上年度单位实际安排残疾人数)×上年度本单位职工年平均工资
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平常心 追问
2020-04-26 10:04
汤贵彬老师 解答
2020-04-26 10:05
平常心 追问
2020-04-26 10:10
汤贵彬老师 解答
2020-04-26 10:11