建筑行业一般纳税人分公司交管理费用给总公司,没 问
是不是我在企业所得税年度清缴时要调增 答
每月工资3万,年合计36万,具体怎么发放比较合适?社保 问
您好首先社保基数缴纳是按照实际工资缴纳,如果工资低于最低基数按照最低基数, 答
老师我家2021年跟2022年净利润是正数,2023-2025年 问
盈余公积补计提 2021-2022 年净利润为正,需补提 10% 法定盈余公积(累计达注册资本 50% 可停提),正确分录: 借:利润分配 — 提取法定盈余公积 贷:盈余公积 — 法定盈余公积 结转: 借:利润分配 — 未分配利润 贷:利润分配 — 提取法定盈余公积 计提后盈余公积贷方有余额,你写的分录有误。 分录做账时间 补提分录可以做在 2025 年结转损益之前,需标注 “补提 2021/2022 年盈余公积”,不影响 2025 年当期损益 答
公司股东前期垫付了好多货款,这部分债权可以转为 问
得有银行回单,有回单可以 没有银行回单不好做 答
老师,麻烦看一下,这个社保医保,缴纳的,23年1月-9月,都 问
就是那样做的,没毛病哈 答

老师,那种在网上缴费没有单据的怎么做帐啊,比如网上发布招聘费用,网上缴电费用等等
答: 如果是内账写个白条给领导签名做账就是了
企业招聘产生的费用怎样做帐
答: 计入管理费用招聘费
报考2022年中级会计职称对学历有什么要求?
答: 报名中级资格考试,除具备基本条件外,还必须具备下列条件之一
招聘费用属于什么费用?招聘费用怎么做账
答: 招聘费用属于人力资源管理费用,主要包括:广告费、招聘考试费、面试费、培训费、社保费、其他费用等。 招聘费用的记账方法一般有两种:一是按支出的指标支付,支出时登记“付费账户”,则“费用”类科目借、“付费账户”贷;二是支付招聘费用,收入时发生“收费账户”,则“费用”类科目贷、“收费账户”借。 招聘费用的记账方法可以通过软件实现,以避免出现重复记账、记账失误等状况,这样就可以准确记录招聘费用的数据,方便对招聘费用进行管理、控制和比对。 拓展知识:近年来,现代企业在招聘过程中经常会采用互联网技术来实现自动化招聘,以减少企业的招聘费用和提升招聘效率。互联网技术在招聘过程中不仅可以帮助企业节省成本,而且还可以提高招聘效率,减少劳动力耗费,有效提升企业的竞争力。





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彭梅 追问
2016-05-19 11:23
田老师 解答
2016-05-19 11:19
田老师 解答
2016-05-19 11:22
田老师 解答
2016-05-19 11:31