第五题不知道应该怎么算

@ 追问

2020-04-15 16:19

那不是应该支付4000么

孙艳老师 解答

2020-04-15 16:21

不是的，准确的将，公司应在入职第一天合理签合同，但是如果公司一直没有与你签合同，可以向劳动监察部门投诉，要求从入职的第二月开始到现在支付双倍工资

@ 追问

2020-04-15 16:22

那不是应该赔偿12000了么

孙艳老师 解答

2020-04-15 16:24

从第二个月开始要求支付双倍工资，该人员在单位工作了12个月，所以是可以要求最近11个月支付双倍工资。
然后公司本来的工资已经支付给该员工了，所以还需要支付11*2000=22000

@ 追问

2020-04-15 16:26

好的   明白了

孙艳老师 解答

2020-04-15 19:50

如果有问题，可以再进行提问，我们会认真帮你解决问题的。