老师,如果签劳动合同,合同上有一句话,如果公司经营困难,按当地最低工资发放工资,这样合理吗

加油
于2020-03-15 21:47 发布 3923次浏览
- 送心意
宇飞老师
职称: 中级会计师,税务师,注册会计师
2020-03-15 21:48
你好,按当地最低工资发放并不违法,但是要在合同里面明确什么情况属于公司经营困难的情形,以免企业借此为名少发工资。
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你好 是的 可以的呢
2023-02-28 10:48:53
你好 签订劳务 合同的就是
2022-04-08 16:08:52
您好,这个当然是可以的
2022-01-26 16:30:53
学员你好,承包就不再属于你们员工了,不能发工资的
2022-08-15 19:11:43
你好
双倍工资可以
人家给你发了工资,你再问人家要工资不合适吧?
2022-10-31 12:19:02
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2020-03-15 21:56
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2020-03-15 21:57