年终奖加工资怎么计算

李某去年8月参加工作，月标准工资418元，本月日历天数为31天，出勤19天，双休日8天，病假4天（含双休日1天）。若按月薪制计算，月工作天数按20.9天计算，则本月应付李某的计时工资是A.386元B.394元C.396元D.418元

答： 本月应付李某的计时工资是=418/20.9*19=380

2.制造车间工人刘刚本月加工A零件500个，酬金单价1.00元;加工B零件500个，酬金单价1.20元。经检验A零件料废10个，工废6个;B零件料废5个，工废10个，其余均为合格品。料废零件按60%计算工资。要求:计算刘刚的应得工资。

答： 您好，解答过程是这样的：(500-10-6)*1%2B10*1*0.6%2B(500-5-10)*1.2%2B5*1.2*0.6=1075.6

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

你好老师，我们是一个月上满167个小时有底薪1790，超出算加班，我们5.17号来上了半个月班（上班十四天，休息了一天）合理149.5小时，但是现在发工资他要按照一个月的总工时计算，没有加班费，发工资1602.43元，合理吗

答： 你好，这个是不合理的，比如一个月工时要求是167，那半个月就应该是167/2，当然工资也是月工资/2