老师 晚上好 打扰了 问您一个问题？ 公司的月工资的计算 就是公司对员工工资的组成是底薪、岗位津贴、补贴、岗位津贴，那我如果请假一天，是用底薪作为基数去除应出勤天数？还是用全部的组成➕起来的金额除以应出勤天数算出一天划多少钱呢

老师 晚上好 打扰了 问您一个问题？公司的月工资的计算就是公司对员工工资的组成是底薪、岗位津贴、补贴、岗位津贴，那我如果请假一天，是用底薪作为基数去除应出勤天数？还是用全部的组成➕起来的金额除以应出勤天数算出一天划多少钱呢

答： 这个具体看你公司的规定，一般是按照底薪和岗位工资加起来除以天数

老师员工被劝退了，公司给了一个月工资补贴给被辞退的员工。这个补贴的钱放工资一起还是怎么算?等于这个月给了她两个月工资。

答： 你好，做福利费也可以 借 管理费用-福利费 贷应付职工薪酬 借 应付职工薪酬 贷 银行存款

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

离职员工的个税怎么核算比较好?情况如下:6月工资还是8500，7月也是8500（5天），另外是7000+7000/21.75*5＝补贴。

答： 6月的收入按8500+7000计算应税收入，7月的按8500+7000/21.75*5计算应税收入