在计算日工资时,是只计算基本工资,还是要把岗位工资和其他补贴一起累计加起来在一并计算,日工资时按22天计算吗?

潘潘
于2017-01-16 13:46 发布 2658次浏览
- 送心意
邹老师
职称: 注册税务师+中级会计师
2017-01-16 13:53
那如果员工进来公司时讲好的3000元,这3000元里基本工资2000,岗位工资1000,进来时只上了10天班,怎样计算应付的工资啊?
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请假一天的话是多少钱=3500/30
2022-03-18 17:51:28
2030/21*2,这个是缺勤扣款
2017-06-02 14:21:34
您好,应付工资=基本工资3915/基本工作天数22*(22-事假3-病假3*10%+节假日2*3+双休日2*2)+奖金400+补贴15
2022-08-12 12:57:33
你好,同学
日工资3915÷30=130.5
应付工资130.5×(30-3)+13.5×90%+130.5×2×1+400+15
2022-07-24 20:23:37
这个具体看你公司的规定,一般是按照底薪和岗位工资加起来除以天数
2019-11-13 21:58:11
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2017-01-16 13:49
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2017-01-16 13:57