老师,法人从公司借款五十万,签了一年的还款合同,他 问
借:管理费用 贷:其他应收款 可以的 答
25年研发费用分配多了,目前年度研发费用(费用化)占 问
就是先判断能不能调、再调账 %2B 更正申报,两步走: 1. 先分清两种情况 确实是会计错了(多算 / 多摊进研发):调账 %2B 更正申报 把不该进研发的费用(生产费、非研发人员工资、设备折旧等)从研发费用里调出来,还原到原科目。 分录:借 以前年度损益调整(调减研发) 贷 管理费用 / 制造费用等;再结转未分配利润。 只是税会口径不一样(高新与加计扣除口径不同):只调申报表,不调账 在 A107012、A105000 表上做纳税调整,账上不动。 2. 实操核心 目标:把费用化研发占比从 7.6% 压到 6.5%,按销售额算出需调减的研发费总额。 优先调:剔除真的非研发支出(风险最低、最合规)。 税务:按调整金额更正 2025 年度汇算,走更正申报流程。 一句话:账错调账,税错调表;先剔非研发,再重分摊。 答
民间非营利性组织协会到基层走访慰问的工作人员 问
同学,你好 民间非营利性组织协会在基层走访慰问过程中发生的工作人员工作餐费,属于与组织宗旨直接相关的业务活动支出,应计入“业务活动成本”科目,并做好明细核算和凭证留存,以确保通过审计。 答
我们公司的经营地和注册地都在北京,现在想开通外 问
第二种业务(香港进香港提走):办外贸备案、外汇名录登记、海关备案,开美元账户。 两种业务都做:资质一样,同上。 进口内销开增值税发票;香港转口不开国内票,开形式发票收付款。 答
咨询下,A、B公司为有限公司。A 100%控股 B公司,即 问
同学您好,很高兴为您解答,请稍等 答

老师:有一句话不明白,关于短期薪酬是指企业在职工提供相关服务的年度报告期间结束后12个月内需要全部予以支付的职工薪酬。年度报告期间是啥意思?为什么还要延期12个月?短期薪酬不是每个月直接付起走的吗?咋整那么复杂,难以理解
答: 同学你好 年终奖一般是年度结束以后评估支付的 但是也是短期薪酬
在职工提供了服务从而增加了其未来享有的带薪缺勤权利时,确认与累积带薪缺勤相关的职工薪酬在职工实际发生缺勤的会计期间确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬。职工提供了服务从而增加了其未来享有的带薪缺勤权利是什么意思?能举例说明 吗?实际发生缺勤的会计期间确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬?怎么确认
答: 你好,比如你每年年假5天,今年没休完的明年继续就是累计,否则就是非累积,累计的在12.31号要借:管理费用等 贷:应付职工薪酬
一名会计如何让领导给你主动加薪?
答: 都说财务会计越老越吃香,实际上是这样吗?其实不管年龄工龄如何
短期薪酬是指企业在职工提供相关服务的年度报告期间结束后12个月内需要全部支付的职工薪酬。不理解意思,请老师解释一下,既然是短期薪酬,为什么是结束后12和月
答: 你好,会计上一般对未来一个会计年度内发生的事宜都认为是短期,超过一个会计年度会认为是长期,一般也就是12个月。






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