- 送心意
邹老师
职称: 注册税务师+中级会计师
相关问题讨论
同学你好
1.原分录假设(假设之前的会计处理是将限定性收入错误地计入了限定性净资产):借:收入 - 限定性收入(或其他相关科目)贷:净资产 - 限定性净资产
2.调整分录: 当发现需要将限定性净资产调整为非限定性净资产时,你需要首先冲销原错误分录的影响,然后再进行正确的会计处理。 冲销原错误分录:借:净资产 - 限定性净资产贷:收入 - 限定性收入(或其他相关科目)(用红字或负数表示)重新计入正确的非限定性净资产: 如果调整是由于发现之前将非限定性收入错误地计入了限定性净资产,或者之前的费用项目被重新分类为非限定性,那么应做以下分录:借:净资产 - 非限定性净资产贷:净资产 - 限定性净资产(或者直接冲减之前的费用科目,如管理费用等)或者,如果原分录是直接计入费用科目的,并且现在需要将其从限定性费用调整为非限定性费用(比如从管理费用 - 限定性管理费用调整到管理费用 - 非限定性管理费用),则可能需要进行以下分录:
借:管理费用 - 非限定性管理费用(或其他相关非限定性费用科目)
贷:管理费用 - 限定性管理费用(或其他相关限定性费用科目)(用红字或负数表示)
同时,将费用差额转入非限定性净资产:
借:净资产 - 非限定性净资产
贷:管理费用 - 非限定性管理费用(或其他相关非限定性费用科目)(差额部分)
2024-05-21 14:03:41
您好,在福利费用调整即可。
2024-05-08 16:36:03
您好!税法不认使用权资产,所以折旧要调增,税法承认租赁费,租赁费做调减,福利费按照扣除这个金额后的金额来和限额进行比较
2024-05-08 16:50:54
同学你好
1.福利费的调整:对于职工福利费,税法规定企业发生的职工福利费支出,不超过实际发生的工资薪金总额14%的部分,准予扣除。超过部分需要作纳税调整处理。当公司租赁宿舍给员工住时,如果这部分租金被计入“管理费用-福利费”,那么需要确保这部分支出不超过工资薪金总额的14%。如果超过了,那么在企业所得税汇算清缴时需要进行纳税调整。
2.使用权资产的调整:使用权资产折旧会计处理通常是将折旧费用计入“管理费用”科目。对于租赁的宿舍,如果其折旧费用被计入“管理费用-福利费”,那么这部分折旧费用同样需要受到福利费支出比例的限制。在确认使用权资产时,应将使用权资产的价值计入资产负债表,并同时确认相应的租赁负债。在后续计量中,需要按照一定的方法(如直线法)对使用权资产进行折旧计提。如果宿舍的租金是每月支付一次,会计分录应该为:借“管理费用(销售费用、制造费用等科目)-房租”,贷“库存现金/银行存款”。如果是一次性支付一年租金,则应该将其借入“预付账款-房租”科目中,并贷入“库存现金/银行存款”科目中。对于一年及以上租期或者跨公历年度的租金,规范的企业通常会选择按月进行摊销,而非全部计入当期费用。
3.综合调整:在进行企业所得税汇算清缴时,需要综合考虑福利费支出和使用权资产折旧的影响。如果福利费支出超过了税法规定的比例,或者使用权资产的折旧计提不符合会计准则和税法规定,那么都需要进行相应的纳税调整。
2024-05-08 16:56:09
你好 ; 盘盈固定资产处理 是的;
1、固定资产盘盈会计分录
借:固定资产
贷:以前年度损益调整
借:以前年度损益调整
贷:盈余公积
利润分配——未分配利润
2022-04-11 16:59:29
还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
精选问题
获取全部相关问题信息








粤公网安备 44030502000945号


