老师，你好，我们公司股东每个月发放5000元钱的工资，年底12月份分红的时候每个人能分到100万的话，我想把分红摊到工资里来可以少交个税，这个我要怎么弄呢，这个要怎么算能合理避税

老师，你好，我们公司股东每个月发放5000元钱的工资，年底12月份分红的时候每个人能分到100万的话，我想把分红摊到工资里来可以少交个税，这个我要怎么弄呢，这个要怎么算能合理避税

答： 您好同学现在个税这块没办法的这个当成是全年一次性年终奖金，比当成是工资更好一些，个税现在的调整这块只要给钱就没的避了。

超过3500的工资要怎么发放能合理避税呢？

答： 你好，可以让个人提供费用发票来报销的形式

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

老师，老板的工资，每月怎样发放才能合理避税呢

答： 个人工资薪金所得纳税筹划技巧 工资、薪金所得，是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。它要按照九级累进税率缴纳个人所得税，工资越高，要纳的税也就越多。工资、薪金所得个人所得税关系到每个人的切身利益，如何有效进行个人所得税的纳税筹划自然是大家非常关心的问题。具体技巧有很多，在此笔者向大家披露几种通用的技巧： 一、提高公共福利支出，间接增加职工收入 可以采用非货币支付办法，提高职工公共福利支出，例如免费为职工提供宿舍（公寓）；免费提供交通便利；提供职工免费用餐；等等。企业替员工个人支付这些支出，企业可以把这些支出作为费用减少企业所得税应纳税所得额，个人在实际工资水平未下降的情况下，减少了应由个人负担的税款，可谓一举两得。 二、工资分摊方法 特定行业（指采掘业、远洋运输业、远洋捕捞业以及财政部确定的其他行业）的工资、薪金所得应纳的税款，可以实行按年计算、分月预缴的方式计征。因此，这些行业的纳税人可以利用这项政策使其税负合理化。其他行业纳税人遇到每月工资变化幅度较大的情况时，也就可以借鉴该项政策的做法。 三、实行双薪制 个人取得的“双薪”，根据国税函[2002]629号文件的规定，国家机关、事业单位、企业和其他单位在实行“双薪制”（指按国家规定，单位为其雇员多发1个月的工资）后，个人因此而取得的“双薪”应该单独