公司上社保“五险”按当地的社平工资标准缴纳经，不是按实际发放的工资缴纳，会出现什么问题？

公司社保缴纳基数必须按实际工资发放金额缴纳吗？如果不按实际工资缴纳社保要怎么设置呢

答： 你好；  1.  要看你员工工资； 比如你最低缴费基数是4000 ；  你   工资是  3500 那么就得按最低缴费基数 来报  社保的 ；     这个要考虑你  实际工资来判断的；   

社保按哪个基数缴纳，社评工资还是实际发放工资呢？

答： 一般是按员工上年度月平均工资为基数计算的。

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

企业缴纳社保到底实际应该怎样缴纳，根据什么缴纳？如果按照实际发放的工资缴纳，那么多企业负担太大，怎么规避风险，又能适当缴纳社保

答： 规定是按实际的工资交，实际工作中就看你们当地的 规定吧 按你当地规定执行 要想少交可以用一些劳务 和 退休 的人员，就不用交社保