老师,有先计提工资,然后发放社保的会计分录吗

娟娟
于2019-06-18 09:41 发布 550次浏览
- 送心意
郭老师
职称: 初级会计师
相关问题讨论
参考这个分录,
2019-06-18 09:41:50
您好
五月份发放四月份工资的时候,先计提四月份工资,计提社保,然后接着做发放工资缴纳社保的分录 可以的
2021-05-20 11:58:36
可以的,顺序怎么样都不影响计提和缴纳的。只是做账的顺序可能是有先有后了。
2018-03-15 16:35:45
1.计提工资
借:××费用(管理/销售等)
贷:应付职工薪酬——工资
2 计提社保(企业部分)
借:××费用(管理/销售等)
贷:应付职工薪酬——社保
3 次月发放工资时
借:应付职工薪酬——工资
贷:其他应收款——社保(个人部分)
应交税费——应交个人所得税
库存现金/银行存款或现金
4 上交杜保
借:应付职工薪酬——社保(企业部分)
其他应收款——社保(个人部分)
贷:银行存款或现金
2018-10-22 15:03:13
计提借管理费用-工资/社保/公积金(单位负担的)
贷应付职工薪酬-工资/社保/公积金(单位负担的)
发工资
借应付职工薪酬-工资
贷其他应付款/其他应收款(个人负担的)
应交税费-个税
银行存款
缴纳社保
借应付职工薪酬-社保/公积金(单位负担的)
其他应收款/其他应付款(个人负担的)
贷银行存款
2022-03-22 11:12:38
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