老师我们是劳务公司 甲方代付的民工工资 如何冲业务款呢？ 而且公司直接把民工工资入的是应付账款都没有走职工薪酬这个科目 只有公司的管理人员的薪资走的是应付职工薪酬科目

公司支付的水电工工资通过应付职工薪酬核算吗？借：管理费用--劳务费，贷：应付职工薪酬，借：应付职工薪酬，贷：银行存款

答： 若水电工与公司存在任职或雇佣关系，其工资通过 “应付职工薪酬” 核算，计提时借方按服务部门计入对应科目（如管理部门计入 “管理费用” ），贷方记 “应付职工薪酬”；支付时借 “应付职工薪酬”，贷 “银行存款” 。若为临时劳务用工，不属职工范畴，劳务费核算可不通过 “应付职工薪酬” 。

老师工资的分录可以这样做吗计提借：管理费用～工资（工资+社保个人的） 管理费用～社保（公司的）贷：应付职工薪酬～工资 应付职工薪酬～社保发放借：应付职工薪酬～工资贷：应付职工薪酬～社保（个人） 银行存款缴纳社保借：应付职工薪酬～社保（个人） 应付职工薪酬～社保（公司）贷：银行存款

答： 你好，个人部分不用涉及进去，个人部分不用计提

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

项目的劳务作业人员工资计提借：工程施工-合同成本-人工　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　贷：应付职工薪酬　　　　　管理人员工资：借：管理费用-职工薪酬 贷：应付职工薪酬是这样做账吗？

答： 你好，是的