给离职员工多交了7月份的社保,并在发6月工资的时 问
借应付职工薪酬,工资,贷其他应收款,个人分担的社保900,再补上这一个就可以了。 答
开票加13个点,是5181乘以1.13这样计算吗 问
是的,就是那样计算的 答
老师,我们是园林绿化,下面的供应商给我们开了一份 问
你好,没有单独的清包工的劳务 你说的这种属于建筑服务清包工才对。 答
@董老师,我刚看了一个6月7月8月差不多都在0.8%左 问
同学您好,很高兴为您解答,请稍等 答
您好~咨询下:采购业务,对方冲红了20万发票,又重开21 问
你好之前做了成本费用的吗 答

被欺诈撤消,不是知道之日起三个月内吗?
答: 应该是知道撤销事由之日起1年
经济法中关于撤销权的消灭 重大误解3个月 显示公平欺诈等1年 后面还有一个是行为发生之日起5年 我想问两者的三个月或者一年 和后者的五年有包含和被包含的关系么 如果5年内 当事人都不知道是被欺诈了啥的 那超过5年还能行使撤销权么
答: 5年是绝对时效,不能了。同学。
一名会计如何让领导给你主动加薪?
答: 都说财务会计越老越吃香,实际上是这样吗?其实不管年龄工龄如何
欺诈、胁迫,是可撤销还是无效?1、一方欺诈、胁迫另一方2、第三方欺诈+相对人知情、第三方胁迫
答: 一方以欺诈、胁迫手段订立的合同,属于意思表示不真实的合同,一半属于可变更或撤销的合同,但是如果还损害了国家利益,则属于无效合同。
比如甲乙丙三个,丙是第三方,第三方欺诈,那么合同双方当事人是哪两位。如果是甲乙,那么欺诈不是合同一方欺诈另外一方吗?但是甲不知情的情况下,甲就不存在欺诈乙方啊
撤销权自债权人知道或者应当知道撤销事由之日起1年内行使,撤销权须自债务人的行为发生之日起5年内行使,否则该撤销权消灭,,可以举个例子嘛
老师,这个表格意思是不是,当你知道是受欺诈起,你的撤销权利一年内有效,如果超过1年,你还没行使撤销权,国家就不给你这个撤销权利了。合同就一直有效


柠檬 追问
2019-04-18 20:54
笑口常开老师 解答
2019-04-19 09:11