员工被开除。怎么赔偿。劳动法是怎么规定的。试用期要算里面吗

加油 追问

2019-03-26 19:21

除了一年一个月补偿。还要另加一个月经济补偿吗

邹老师 解答

2019-03-26 19:24

你好，一年一个月补偿（这个就是经济补偿），而不是另外 加一个月的经济补偿

加油 追问

2019-03-26 19:34

我们公司员工2016年11月入职。 
怎么算。是2.5个月工资吗

邹老师 解答

2019-03-26 19:37

你好，如果算到现在，按3个月工资进行补偿的

加油 追问

2019-03-26 19:38

不是只有2.5

加油 追问

2019-03-26 19:38

11月份的一个月也算1个月吗

邹老师 解答

2019-03-26 19:39

你好，2008年1月1日以前，经济补偿金按照劳动者在本单位工作的年限，每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付；不满1年的，不区分是否满6个月，均按1年计算，向劳动者支付1个月工资的经济补偿金；而2008年1月1日后，6个月以上不满1年的，按1年计算；不满6个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿金。 
根据这个计算规定，按2.5个月进行补偿

加油 追问

2019-03-26 19:40

那就是2.5个月

邹老师 解答

2019-03-26 19:42

你好，是的，2008年之后不满6个月的按半个月工资计算补偿