给公司员工缴纳社保,会计分录应该怎么做?正式员工和派遣员工做的会计分录有什么区别吗?
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于2019-02-13 16:35 发布 574次浏览
- 送心意
张艳老师
职称: 注册会计师,省会计领军人才,中级会计师,中级经济师
2019-02-13 16:35
缴纳社保时
借:应付职工薪酬--社保
其他应付款--社保(个人负担部分的社保)
贷:银行存款
如果劳务派遣员工也是从您公司发放工资的话,分录同上。
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缴纳社保时
借:应付职工薪酬--社保
其他应付款--社保(个人负担部分的社保)
贷:银行存款
如果劳务派遣员工也是从您公司发放工资的话,分录同上。
2019-02-13 16:35:59

例子A公司是一家劳务派遣公司,一般纳税人。2016年11月2日收到用工方支付的劳务派遣费用共计100万元,其中需要代发劳务派遣工资75万元、支付五险一金21万,共计96万元。A公司选择差额征收。
第一步:全额确认收入与销项税额
借:银行存款 1,000,000.00
贷:主营业务收入 952,380.95
应交税费--应交增值税(销项税额) 47,619.05①
第二步:确认可扣减的成本费用及“销项税额抵减”
借:主营业务成本 914,285.71
应交税费--应交增值税(销项税额抵减)45,714.29②
贷:应付职工薪酬--应付工资 750,000.00
应付职工薪酬--五险一金 210,000.00
2020-05-15 10:35:32

同学你好
你们做代收代付的就可以
2022-03-25 09:59:35

借:银行存款贷:应付职工薪酬
2018-03-01 17:27:34

分录是一样的,可以做一起
借管理费用等 贷应付职工薪酬
借应付职工薪酬 贷银行存款 应交税费
2022-01-10 18:33:27
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