社保的比例是自己定的吗？可以按照最低标准开多高的工资

社保的比例是自己定的吗？可以按照最低标准开多高的工资

答： 你好 比例不是自己定的 工资高于最低标准按工资为基数 工资低于最低标准按最低标准

你好，单位交的保险是根据工资来扣比例的，那么公司每个人的工资标准不一样，为什么扣个人那部分的金额是一样的？

答： 同学您好，这是因为实际上公司没有按你的工资标准来，而是经一定了一个社平工资，所以变成一样的了

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

河北五险一金缴费比例一样最低标准

答： 你好同学，养老保险：单位，22%，个人，8%；医疗保险：单位，12%，个人，2%；失业保险：单位，1.7%，个人，1%；工伤保险：单位，0.5%，个人，不用缴费;生育保险：单位，0.8%，个人，不用缴费；住房公积金：单位，7%。