计件员工旷工一天，是不是扣基础工资3天啊

计件员工旷工一天，是不是扣基础工资3天啊

答： 同学您好 是不合法的。对于旷工员工的处理方式，除了解除劳动合同之外，还有一些公司会采用扣工资的方式，但扣三天的工资显然是不合法的。可以扣一天的工资。该员工可以跟人事沟通

老师，假如工资是6000，双休，旷工一天扣3倍，这个咋算旷工工资呢

答： 您好，这么计算的6000/21.75*3 这个是扣的旷工工资

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

老师我想问旷工一天扣3天是怎么算工资？比如1500一个月一天50。是一共扣200吗？

答： 那你一天50，那么你就是扣150。