麻烦问下我们单位12月份交全年养老保险，是否需要计提，会计分录怎么做，发放的时候会计分录怎么做，单位个人的可以做到一块吗

麻烦问下我们单位12月份交全年养老保险，是否需要计提，会计分录怎么做，发放的时候会计分录怎么做，单位个人的可以做到一块吗

答： 您好，应该按月计提，需要把公司承担的和个人承担的分开，计提只需要计提公司承担的部分，借管理费用或销售费用或生产成本等--社保贷应付职工薪酬--社保，缴纳的时候，借应付职工薪酬--社保其他应付款或其他应收款---社保贷银行存款。

老师您好，请教一下，我单位是企业单位，二月交的养老保险统筹部分退回来了，账务处理的会计分录怎么做，三月份的统筹部分减免了，只交的个人部分，计提时还计提养老保险吗？会计分录怎么做。

答： 退回来，你可以冲减之前计提的金额，冲减费用，免征，单位可以不用计提

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

在吗？麻烦问一下2016年的失业保险社保退回单位，怎么做会计分录

答： 这个会计分录分两种情况: 第一种退的是企业缴纳社保金,当年度,贷记管理费用等科目;上年度,贷记以前年度损益调整,再结转至利润分配科目. 第二种退的是个人缴纳社保金,则贷记其他应付款--个人缴纳社保金 4、退回多扣的社保费给员工的会计分录:按做工资计提时分录冲红多扣的社保,并发放到员工手上. 单位为职工缴纳社保后的会计处理为: 借:应付职工薪酬--应付社会保险费(基本养老保险,失业保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险等明细科目); 借:其他应付款--职工工资代扣社保费(基本养老保险,失业保险,基本医疗保险,个人负担的大病医疗补助金); 贷:银行存款 月底将单位负担的社保费转入管理费用--职工薪酬--社会保险费 借:管理费用--公司经费--职工薪酬--社会保险费(也可设下级明细科目) 贷:应付职工薪酬--应付社会保险费(基本养老保险,失业保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险等明细科目);