什么情况才需要缴纳残疾人保障金?
不提升不罢休
于2018-11-01 22:09 发布 1042次浏览
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庄老师
职称: 高级会计师,中级会计师,审计师
2018-11-01 22:14
企业没有达到规定安置残疾人上岗需要缴残保金
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企业没有达到规定安置残疾人上岗需要缴残保金
2018-11-01 22:14:04

残疾人保障金减免条件:
1、遭受严重灾害如台风、火灾、水灾、地震等造成较大损失,按规定缴纳保障金有困难的用人单位.
2、市级以上人民政府要求对特定行业进行政策性减免保障金的用人单位.
3、因经营造成当年度财务亏损或累计亏损额较大的用人单位.
4、有欠缴社会保险费的单位和当年有严重偷税行为的用人单位,不论符合上述何种减免条件,均不给予减免.
5、机关、人民团体、群众团体和财政核拨的事业单位原则上不予减免.
6、由业主本人及其亲属直接经营、7人以下的个体工商户,予以免征.
残疾人保障金减免需报送资料:
1、要求减免的用人单位书面申请报告
2、填写完整的《申请减免残疾人就业保障金审批表》
3、遭受严重灾害造成损失的相关证明
4、上一年度本单位审计报告和会计年报
残疾人保证金减免政策
2019-10-10 09:05:34

安排残疾人就业达到地区规定比例的企业不需要缴纳,具体受当地残联和地税政策法规影响。
在实施分散按比例安排残疾人就业的地区,凡安排残疾人达不到省、自治区、直辖市人民政府规定比例的机关、团体、企业事业单位和城乡集体经济组织,根据地方有关法规的规定,按照年度差额人数和上年度本地区职工年平均工资计算交纳用于残疾人就业的专项资金。“保障金”按属地原则交纳,中央部门所属单位按照所在地地方法规的有关规定办理。 机关、团体、企业事业单位和城乡集体经济组织,应当按照《中华人民共和国残疾人保障法》的有关规定,积极创造条件,逐步达到规定的安排比例。
残疾人就业保障金简称残保金,是指在实施分散按比例安排残疾人就业的地区,凡安排残疾人达不到省、自治区、直辖市人民政府规定比例的机关、团体、企业、事业单位和城乡集体经济组织,根据地方有关法规的规定,按照年度差额人数和上年度本地区职工年平均工资计算交纳用于残疾人就业的专项资金。
2015-11-16 15:32:49

您好,您单位没有录用残疾人的,超过30人的小微企业
2020-02-12 20:47:36

残疾人保障金要缴,没缴会出现滞纳金,每年残联会对区的残保金进行核定数据
2018-05-14 20:15:42
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