挂靠公司缴纳社保的人员，又补缴去年的社保费，按单位在职人员补缴的，按9月核定的交纳2015年11月－2018年9月会计9月该怎么做社保缴费，把补缴的也输入吗？

我们公司去年9-12月的社保单位负担部分还没有给员工缴纳，今年6,7月份也是只缴纳了医保没有缴纳社保，这种情况员工离职，需要把这个人的单独给补缴上吗

答： 你好！是的，是要补上的

是这样的情况，2022年7月补缴了社保，当时老板说公司不扣员工补缴的社保546.42元，后来又说要扣546.42元，7月做账我是按社保局扣的款来做的,但是7月的工资表做的就是没有扣到个人补缴社保费用，然后我把这笔钱算在9月工资表里去了，9月做账按的是社保局扣款的金额来做的，导致7月、9月工资计提数据不一样，我找了好久，才发现是在社保个人部分这里出现了问题，那我现在应该要怎么搞啊?

答： 你好；  意思是个人部分你之前么有扣；公司承担； 之后有说员工工资扣除； 那你之前做账怎么做的 ；  你扣的金额 和你 公司承担的金额是一致 ； 正常不会有差异的；  你计提肯定不影响的； 主要是往来科目你怎么做的  

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

老师 补1-9月社保基数差额，怎么做账，或则按正常月交社保做，把补交的1-9月的直接入管理费用单位社保里

答： 您好，按照当月社保做就可以。