单位和个人签订了技术服务合同，合同约定3年给33万主要是提供技术支持和使用他的证，公司还给他交着社保但是没有签订劳动合同，这个人的33万分两次支付给他，请问应该让他去发票还是应该按照年终奖直接扣税发给他

单位和个人签订了技术服务合同，合同约定3年给33万主要是提供技术支持和使用他的证，公司还给他交着社保但是没有签订劳动合同，这个人的33万分两次支付给他，请问应该让他去发票还是应该按照年终奖直接扣税发给他

答： 既然给这个人交社保就相当于是你们的职工，应该做工资。如果开发票就不能给交社保，这个是矛盾的。

单位和个人签订了技术服务合同，合同约定3年给33万主要是提供技术支持和使用他的证，公司还给他交着社保但是没有签订劳动合同，这个人的33万分两次支付给他，请问应该让他去发票还是应该按照年终奖直接扣税发给他

答： 一个问题提交一次就可以

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

老师好，我公司外聘技术人员，没有签订来动合同，签的是技术服务合同，他去税务局代开发票，那我还需要给她代扣代缴个人所得税吗？

答： 你好，你看发票上面有备注支付企业代扣代缴吗？如果没有的话，你看一下他的完税证明交了没有。