送心意

apple老师

职称高级会计师,税务师,CMA,中级会计师,初级会计师,注册会计师

2026-07-03 21:01

同学你好,现在是第二季度

成本费用=计提的税前工资,
也就是1—6月计提工资合计数


实际发放工资=1-月实际发放的工资,

因此。假如1月实发的工资是12月的,那么 这个实发工资也被算在内的

聪慧的电脑 追问

2026-07-03 21:09

那计提今年的是5万,实际发放包括上年的8千,也就是实际支付需要按5万8千元填报?

apple老师 解答

2026-07-03 21:14

不对,
计提是5万,
除了1月外,实发工资肯定小于5万,

比方说
2-6月实际发放=45000

再加上12月的8000
应该是=53000

聪慧的电脑 追问

2026-07-03 21:16

我们都是当月发放工资

apple老师 解答

2026-07-03 21:18

那就是以前是错月发放。今年改了?!
即便如此。
计提工资也不能=实发工资,
总归要交个税和个人社保的

聪慧的电脑 追问

2026-07-03 21:34

那支付的实际工资和个税系统不一致有没有影响

apple老师 解答

2026-07-03 22:38

计提的  和 个税系统是一样的。

实际发放的 个税系统虽然表面上没有显示出来,但是,会计算出来实际的是多少,
因此。你填写后 税局系统里会自动判断

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填报说明:(五)附报事项 根据应付职工薪酬1-3月账面合计数字填报 事项1.“职工薪酬-已计入成本费用的职工薪酬”:填报纳税人会计核算计入成本费用的职工薪酬。包括工资薪金支出、职工福利费支出、职工教育经费支出、工会经费支出、各类基本社会保障性缴款、住房公积金、补充养老保险、补充医疗保险等累计金额。 一般是应付职工薪酬一级科目贷方累计;没通过应付职工薪酬计提的,加上计入管理费用,销售费用,主营业务成本里边的职工薪酬 2.“职工薪酬-实际支付给职工的应付职工薪酬”:填报纳税人“应付职工薪酬”会计科目下工资薪金(只是工资和奖金)借方发生额累计金额。
2026-04-09 15:33:15
1.职工薪酬——已计入成本费用的职工薪酬:填报纳税人会计核算计入成本费用的职工薪酬(如工资薪金、职工福利费、职工教育经费等)的累计金额,也就是会计口径应付职工薪酬贷方一级科目取数。 2.职工薪酬——实际支付给职工的应付职工薪酬:填报纳税人“应付职工薪酬”会计科目下,工资薪金借方发生额的累计金额,按照会计口径应付职工薪酬——工资薪金借方二级科目取数。
2026-01-19 13:56:29
同学,你好 嗯嗯,是的
2026-01-09 09:30:43
填报说明:(五)附报事项 根据应付职工薪酬1-3月账面合计数字填报 事项1.“职工薪酬-已计入成本费用的职工薪酬”:填报纳税人会计核算计入成本费用的职工薪酬。包括工资薪金支出、职工福利费支出、职工教育经费支出、工会经费支出、各类基本社会保障性缴款、住房公积金、补充养老保险、补充医疗保险等累计金额。 一般是应付职工薪酬一级科目贷方累计;没通过应付职工薪酬计提的,加上计入管理费用,销售费用,主营业务成本里边的职工薪酬 2.“职工薪酬-实际支付给职工的应付职工薪酬”:填报纳税人“应付职工薪酬”会计科目下工资薪金(只是工资和奖金)借方发生额累计金额。
2026-04-07 14:52:37
同学,你好 1.职工薪酬——已计入成本费用的职工薪酬:填报纳税人会计核算计入成本费用的职工薪酬(如工资薪金、职工福利费、职工教育经费等)的累计金额,也就是会计口径应付职工薪酬贷方一级科目取数。 2.职工薪酬——实际支付给职工的应付职工薪酬:填报纳税人“应付职工薪酬”会计科目下,工资薪金借方发生额的累计金额,按照会计口径应付职工薪酬——工资薪金借方二级科目取数。
2026-01-13 16:04:10
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