送心意

宋生老师

职称注册税务师/中级会计师

2025-07-16 09:55

你好,这个他可以当预收账款。
以后慢慢确认收入

小草 追问

2025-07-16 10:43

能具体点吗?比如没有开通公户,个人卡可以收款吗?核定征收和查账征收的涉税问题

宋生老师 解答

2025-07-16 10:44

你好,可以委托个人收款,但是银行不一定会同意。大概率最终还是得开对公才行。
你这个金额这么大,核定的概率低,除非之前已经是核定了。
一般来说核定的税率会低点。查账主要是没有那么多进来的发票。

上传图片  
相关问题讨论
你好,这个他可以当预收账款。 以后慢慢确认收入
2025-07-16 09:55:35
您好,混合和兼营方式是常用的,分不开的话,把业务拆分成2个公司来完成 这里您参考一下,https://zhuanlan.zhihu.com/p/594368950
2023-10-25 11:52:24
你好,这个没有什么筹划的空间,需要据实纳税啊 
2023-03-30 14:33:49
你好,如果不是雇佣是要签劳务合同!
2022-04-12 21:53:28
按租金 *税率交印花税  租金多就多交 
2023-05-25 13:16:18
还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
精选问题
  • 员工向公司借款,写了借条,财务还需要写什么入账吗?

    您好,还附上支付记录

  • 你好,个体工商户,有员工,给员工报个税吗?

    是的,那个需要申报个税的哈

  • 老师,请问我们一个员工工伤,然后在4月22号离职, 但

    结论: 1. 人员信息采集里,**离职日期就填4月22日**,正常报送,人员状态会自动标记为离职。 2. 两个月后支付工伤赔偿金时,**仍然可以申报**,系统支持离职人员补发申报。 3. 按规定取得的工伤赔偿金**免征个税**,申报时按免税收入填报。 一、4月22日离职时的操作(现在做) 1. 进入自然人电子税务局(扣缴端)→【人员信息采集】 2. 找到该员工,双击进入详情 3. 【任职受雇从业信息】→**离职日期填4月22日** 4. 保存→勾选该员工→【报送】 5. 完成4月工资薪金申报后,再做上述离职日期报送(避免影响当月申报) 二、两个月后支付工伤赔偿金的申报操作 1. 【人员信息采集】→【更多操作】→**显示离职人员**,调出该员工 2. 双击进入详情:    - 勾选【**是否离职后补发工资**】→选“是”    - 【**补发税款所属月份**】→选实际发放赔偿金的月份(如6月)    - 保存并报送 3. 进入【综合所得申报】→【正常工资薪金所得】 4. 新增该员工,收入项目填**工伤赔偿金金额** 5. 填写【**免税收入**】栏,金额=赔偿金全额(依据财税〔2012〕40号,工伤待遇免税) 6. 税款计算→系统自动算出应纳税额=0 7. 申报表报送→完成

  • 请问一下计提所得税是有收入就计提,还是季度用收

    那个是根据利润计提,不是收入

  • 单位员工福利,每个月有员工生日,买的生日蛋糕,怎么

    您好,这个1030201010000000000 糕点 焙烤食品 13%

举报
取消
确定
请完成实名认证

应网络实名制要求,完成实名认证后才可以发表文章视频等内容,以保护账号安全。 (点击去认证)

取消
确定
加载中...