送心意

佟老师

职称税务师,中级会计师

2018-06-22 10:38

两个对冲是吗,金额正好吗?

追问

2018-06-22 10:39

未付工资多

追问

2018-06-22 10:39

这个人当时离职的时候是因为犯了重大错误。其实工资也不打算给他了。

佟老师 解答

2018-06-22 10:40

那剩余的你还要挂在工资上,或者找领导审批,谁先领取一下,把往来账先平了

追问

2018-06-22 10:42

不明白,如果不打算发放,不可以直接冲减费用吗?

追问

2018-06-22 10:42

未付工资的余额。

佟老师 解答

2018-06-22 10:44

如果你不这样除了,所得税还要调整你的费用,企业也损失税金。但如果企业不允许这样做,可以冲减原来计提工资的费用

追问

2018-06-22 11:16

明白了,那冲未付工资的时候,分录是借未付工资贷其他应收款对不

佟老师 解答

2018-06-22 11:22

是的,没问题,注意二级科目也要对应冲减

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相关问题讨论
两个对冲是吗,金额正好吗?
2018-06-22 10:38:21
也可以,但是在摘要里面要写清楚
2022-04-08 08:05:46
你好,年末时,要把其他应收款和其他应付款涉及到同一个人要合并,看看要并在其他应收款合理,还是并入其他应付款合理,不要同一个人同时挂两个科目,这样查询比较方便
2018-11-26 22:22:07
在手工记账中,同一员工的其他应收款和应付账款是否可以记在同一页的其他应收款和应付账款中,以及是否可以相互抵消,需要视具体情况而定。 首先,关于同一员工的其他应收款,不同二级科目是否可以记在同一页的其他应收款中,一般来说,如果这些其他应收款的性质和用途不同,建议分别记录在不同的页码中,以更好地反映实际情况和管理需要。但如果这些其他应收款的性质和用途相同,或者是同一笔款项的不同组成部分,那么可以记在同一页的其他应收款中。 其次,关于这名员工的其他应付是否可以和他的其他应收相互抵消,需要具体分析。一般来说,如果其他应收款和其他应付账款的债权债务关系是同一笔交易或事项,且金额相等,那么它们是可以相互抵消的。但如果是不同的事项或金额不相等,则需要具体情况具体分析,不能一概而论
2024-02-02 11:55:27
您好,可以做一个明细,但是尽量把明细分两个科目列示,以便核对。
2017-11-30 11:44:12
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