送心意

郭老师

职称初级会计师

2025-03-27 10:46

你好对的是的,这种有问题的已经过去了,建议不要再修改了,跨年了你就别调整了

艳子梅 追问

2025-03-27 10:49

涉及哪些问题,我在做汇算的时候发现如果正常走的话,他应该和应付职工薪酬-福利费金额是一致的,但我们没有一致

郭老师 解答

2025-03-27 10:51

做汇算清缴的时候,本来可以看应付职工薪酬福利费取数。你现在只能看管理费用福利费。

艳子梅 追问

2025-03-27 10:53

是的,当时图省事,现在麻烦了

郭老师 解答

2025-03-27 10:54

你今年的时候改正过来就行
之前的就别修改了,太麻烦。

郭老师 解答

2025-03-27 10:55

你看一下,你当时的福利费都是做管理费用福利费吧。如果有其他的话,还得找其他的科目

艳子梅 追问

2025-03-27 10:58

如果领导或者上级财会人员来检查,怕人家拿这说事

郭老师 解答

2025-03-27 11:01

那你看下方便反结账修改吧

艳子梅 追问

2025-03-27 11:02

我再12月份能一次调过来吗?

郭老师 解答

2025-03-27 11:03

可以的,可以这么做的。

艳子梅 追问

2025-03-27 11:04

老师、分录怎么写

郭老师 解答

2025-03-27 11:06

借应付职工薪酬福利费,
借管理费用福利费,
借管理费用福利费,借应付职工薪酬福利费。

艳子梅 追问

2025-03-27 11:07

没有贷方分录吗

郭老师 解答

2025-03-27 11:07

借管理费用福利费负数借方负数。我刚才写错了,漏了一个负数,借方负数就表示贷方了。

艳子梅 追问

2025-03-27 11:12

那贷方的应付职工薪酬没有变动呀

郭老师 解答

2025-03-27 11:13

对的是的,本来就没有变化呀,你还想让他有什么变化?

艳子梅 追问

2025-03-27 11:18

如果正常做的话,应付职工薪酬过度,借贷都有数的,但您做的分录只有借方呀

郭老师 解答

2025-03-27 11:18

借应付职工薪酬福利费。
贷,管理费用福利费。
借,管理费用福利费。
贷,应付职工薪酬福利费。

那你做这个看不懂上面的就做这一个。

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相关问题讨论
这个的话,要通过应付职工薪酬,过度一下的哈
2020-03-27 20:43:06
您好,借:管理费用-福利费 贷:应付职工薪酬-福利费 借:应付职工薪酬-福利费 贷:银行存款
2019-12-04 09:33:27
企业计提福利费的会计分录为: (1)发生福利费支出时 借:应付职工薪酬--职工福利费 贷:现金等 (2)月末,分配时 借:管理费用--福利费 贷:应付职工薪酬-职工福利费 (3)结转损益时 借:本年利润 贷:管理费用-福利费
2018-11-05 08:19:52
你好不可以的,他和工资是一样的,必须通过应付职工薪酬。
2021-12-07 14:49:53
你好,个人建议是先计提,然后支付
2016-10-13 19:52:19
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